1、协助参与公司经营战略策划制定，完成公司行政管理规划，协调各部门关系，积极配合做好内部管理工作

2、制定行政管理工作目标、计划，并组织实施，做到计划明确，方法灵活;

3、拟定公司行政方面的各项规章制度，督促所属人员严格执行公司行政方面的有关规定，做到依章办事，有章可循，规划公司的各项行政运营管理；

4、根据公司经营管理工作情况，按公司领导的要求，负责组织起草行政业务规划，周工作汇总，月度工作总结和简报，季度、年度工作总结和公司请示、通知等公文函件并审核待签发的文稿；

5、全面统筹公司的行政管理工作，监督并实施；

6、负责代表公司接待重要宾客、接受客户投诉及进行危机管理；

7、负责公司日常行政的管理和信息化的建设和推广，加强企业文化的凝聚力；

8、负责办公区域及外围6S卫生检查与监督，保证公司环境的卫生整洁，确保工作环境卫生、整洁、舒适；

9、拟定公司固定资产、低值易耗品、办公用品等方面管理的规章制度，做到制度健全，按章办事, 并负责公司行政费用的预算与控制；

10、组织、安排重要客人来访的接待工作，协调内外关系，宣传企业文化和公司理念，树立公司的良好形象；

11、负责对食堂各项工作进行组织、管理、督导和检查，确保工作落实；

12、负责公司宿舍、水电、通讯的管理，用有效的管理制度降低公司的运作成本。

任职要求：

1、本科以上学历，五年以上行管管理工作经验，具有专业的行管管理知识和相关法律法规；

2、具有良好的团队管理能力、领导管理能力、良好的分析判断能力；

3、有很强的执行力和人际沟通能力及组织协调能力。