职位详情
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济宁-任城区
不限
1年以上
1）、根据公司的经营方针及销售利润目标，合理分配计划，拟定每个销售代表完成计划的具体措施，并组织实施；
2）、拜访重点客户，督导、检查销售代表拜访客户的量和质；
3）、定期拜访客户，维护良好的客情关系，积极传达公司政策，不随便承诺，并积极反馈、解决客户的反馈问题；
4）、检查、督导、培训考核销售代表的工作，针对其工作中的不足及时帮助改进，督促提高工作绩效；
5）、达成公司、主管分配的各种数据指标。
